Кадровый специалист

С 1 сентября 2026 года вступают в силу масштабные поправки в Трудовой кодекс. Незнание новых правил – это штрафы, суды и репутационные потери для компании. Приглашаем вас на семинар КонсультантПлюс, где мы детально разберем ключевые изменения, которые затронут каждого работодателя. Почему нельзя пропустить этот семинар? Потому что с сентября 2026 года привычные процедуры увольнения, приема и отпусков станут другими. Подробнее…

Практикум поможет Вам:

• правильно организовать воинский учет в организации – мы расскажем, кто подлежит воинскому учету и как организовать ведение воинского учета в организации

• правильно оформить все необходимые документы при ведении воинского учета – мы расскажем, какие документы военнообязанных работников необходимы для ведения воинского учета в организации; разберемся, что нужно проверить у военнообязанных кандидатов при приеме на работу;

• правильно заполнить личную карточку в разных ситуациях – мы расскажем о порядке заполнения личных карточек офицеров запаса, солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов запаса, граждан, подлежащих призыву на военную службу;

• быть в курсе ответственности за нарушение воинского учета в организации – мы расскажем о необходимости и порядке актуализации сведений, содержащихся в документах воинского учета; разберем порядок воинского учета при увольнении работника; разъясним, как производится контроль за ведением воинского учета; рассмотрим, какая ответственность предусмотрена за нарушение воинского учета в организации.

Подробнее…

Всё больше организаций взаимодействуют с самозанятыми. Но при работе с ними есть определенные риски. Контролирующие органы строго оценивают бизнес по специальным критериям риска.

С 16 февраля 2026 г. действует обновленный перечень информации, которую налоговые органы должны передавать в межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости и в территориальные отделения Роструда. Подробнее…

На семинаре вы узнаете, как с помощью СПС КонсультантПлюс:

• найти быстрый безопасный ответ на кадровый вопрос;
• получить исчерпывающий ответ на профессиональный вопрос и учесть все нюансы по нему;
• понять, что ситуация неоднозначная;
• эффективно, без лишних временных затрат разобраться в спорном вопросе;
• осуществлять с помощью фирменных авторских материалов системы контроль своего опыта;
• не упустить самое важное в изменениях законодательства

Знания, полученные на семинаре, позволят вам:

• снизить временные и трудозатраты на решение рабочих вопросов;
• повысить качество решений, в т.ч.

Подробнее…